メニュー
English
日本語
??
稻盛和夫的成長歷程
稻盛哲學
經營的原點
社會公益活動
出版物
年表
軼事
稻盛哲學
人生
經營
經營者
事業
阿米巴經營
稻盛會計學
稻盛「經營十二條」
六項精進
調動員工積極性的七個關鍵
京都獎(稻盛財團)
盛和塾
涉及多方面的社會活動
經營
思想
建言?自伝
共著
其他
經營的原點
六項精進
六つの精進
六項精進
“六項精進”總結了人生和工作中非常重要的實踐內容。如果每天都能持續不斷地對“六項精進”加以實踐,就一定能夠開創自己美好的人生。
阿米巴經營
阿米巴經營
確立與市場掛鉤的部門核算制度
培養具有經營者意識的人才
實現全體員工共同參與經營
什么是稻盛會計學
什么是稻盛會計學 七項基本原則
現金本位經營原則
一 一對應原則
肌肉型經營原則
完美主義原則
雙重確認原則
提高核算原則
玻璃般透明的經營原則
稻盛「經營十二條」
稻盛經營十二條
第一條 明確事業的目的與意義
第二條 設定具體目標
第三條 胸中懷有強烈愿望
第四條 付出不亞于任何人的努力
第五條 追求銷售最大化和經費最小化
第六條 定價即經營
第七條 經營取決于堅強的意志
第八條 燃燒的斗魂
第九條 拿出勇氣做事
第十條 不斷從事創造性的工作
第十一條 以關懷坦誠之心待人
第十二條 始終保持樂觀向上的心態,抱著夢想和希望,以坦誠之心處世。
六項精進
六項精進
付出不亞于任何人的努力
要謙虛,不要驕傲
要每天反省
活著,就要感謝
積善行、思利他
不要有感性的煩惱
調動員工積極性的七個關鍵
調動員工積極性的七個關鍵
把員工當做經營伙伴
讓員工發自內心地擁護你、佩服你
闡述工作的意義
樹立遠大目標
明確使命
不斷講述哲學
提高自身的心性
成人久久18免费网